Gemeinsam Ihre Organisation entwickeln. Konflikte Klären. Menschen coachen.
herzlich willkommen.
entwickeln
Organisationen müssen sich stetig neu ausrichten. Gegen innen und aussen. Ich unterstütze Sie dabei, ihre Ziele, Werte, Grundsätze und Strategien zu entwickeln oder zu schärfen und sich an diesen neu auszurichten: also ihre Zukunft agierend zu gestalten.
prozess- und zielorientiert
klären
Ungeklärte Konflikte senken die Arbeitsleistung und die Arbeitszufriedenheit. Ich unterstütze Sie bei der Klärung von akuten, eskalierten und chroninizfierten Konflikten und der Entwicklung einer erneuerten Zusammenarbeits- und Teamkultur.
klar und sorgfältig
Coachen
Die Ansprüche an Führungs- und Fachkräfte sind hoch und dem ständigen Wandel unterworfen. Ich unterstütze Sie mit einem prozessorientierten und zielgerichteten Coaching in systemischen und persönlichen Fragestellungen und berate Sie in Veränderungsprozessen.
menschen- und systemgerecht